Inovação empresarial

A inovação empresarial tem ganhado espaço com o cenário atual e a necessidade de rápida transformação digital das organizações.

Nos últimos meses de pandemia e quarentena, temos acompanhado distintas instituições aderirem ao trabalho remoto. No entanto, mesmo com o retorno gradual das atividades, muitas companhias ainda estimam que permanecerão no home office ou atuação híbrida por algum tempo.

Para se ter uma ideia, de acordo com um relatório da Spring Professional,  38% dos gestores entrevistados declararam que apenas retornarão aos escritórios em 2021. Por outro lado, 30% planeja voltar ao presencial ainda em 2020, entre outubro e dezembro.

Diante disso, as empresas precisaram virtualizar todos os seus processos, desde a gestão de tarefas até a contratação de novos funcionários. Com isso, a inovação empresarial se tornou ainda mais fundamental para apoiar essas mudanças. 

Mas, afinal, como essas alterações tecnológicas facilitam a seleção de novos funcionários? Para te ajudar a compreender esse processo, elaboramos um conteúdo completo. Continue com a sua leitura e confira!

Saiba mais: Software para home office: por que incorporar esse recurso no trabalho remoto?

Como a inovação empresarial facilita a contratação a distância?

A inovação empresarial facilita uma série de fluxos internos que, por sua vez, apoiam a contratação de novos funcionários. Dentre eles, podemos citar:

Processos mais transparentes

Aumentar a equipe interna é um procedimento cheio de demandas, desde a avaliação de perfis até o treinamento de novos colaboradores. Com isso, é fundamental contar com ferramentas e recursos que otimizem essas atividades, nesse cenário surge a inovação empresarial. 

De modo geral, a adoção de novas plataformas de acordo com as necessidades da empresa garantem processos mais transparentes, reduzem erros e retrabalhos, contribuindo com tarefas mais eficientes.

Melhor disseminação da cultura empresarial 

Com o trabalho remoto e a carência de contato presencial entre a equipe, um dos grandes desafios das empresas, sem dúvidas, é manter viva a cultura empresarial

Nesse sentido, a adesão de plataformas corretas permite a implementação de ações relacionadas à comunicação interna, viabilizando maior interação entre toda a equipe, disponibilidade dos líderes para auxiliar o time e, até mesmo, melhorias no clima organizacional.

Redução de custos

Por fim, as ferramentas corretas emitem relatórios completos, permitindo análises detalhadas e tomadas de decisões estratégicas para reduções de custos.

Dessa forma, os gestores conseguem investir recursos em demandas mais importantes na operação, como a valorização dos ativos humanos e tecnológicos. 

Dicas para contratar online

Agora que você entendeu a importância da inovação empresarial para os processos da corporação, separamos algumas dicas que podem te ajudar a contratar os melhores profissionais online. Tais como:

  • Alinhe o perfil da vaga e selecione os meios adequados de divulgação;
  • Automatize o processo de filtragem dos currículos recebidos;
  • Tenha ferramentas para as entrevistas por videochamadas;
  • Planeje um treinamento completo para os novos colaboradores;
  • Integre os novos funcionários com o time.

Veja também: Armazenamento em nuvem empresarial: como essa solução pode apoiar as organizações no pós-pandemia?

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A add it Cloud Solutions é uma parceira especializada em soluções em nuvem, infraestrutura de TI e inovação empresarial

Com mais de 20 anos de experiência nesse setor, a add it auxilia os seus clientes na automação de processos internos e adequação das demandas à transformação digital.

Dentre seus principais serviços que viabilizam todos esses benefícios, encontram-se: PABX Cloud, Nuvem Híbrida e Privada, Drive Online e E-mail Cloud.

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